女性活用推進法に基づく「女性の健康相談​(フェムケア)」や健康経営対応「女性特有の健康問題とハラスメント」といったご相談にも対応いたします。


・働く人と環境の相談窓口(ハタソウ)

 匿名に配慮しつつ、こんなご相談に対応します!

 *ハラスメント・嫌がらせ

 *人間関係

 *両立(育児、介護、趣味、勉強、病気、家族看護)

 *職場の困りごと、労働環境(残業、業務内容・量)

 *気持ちが上がらない(メンタルヘルス)

 *不正

 女性活用推進法に基づく「女性の健康相談​(フェムケア)」や健康経営対応「女性特有の健康問題とハラスメント」といったご相談にも対応いたします。​

 「働く人と環境の相談窓口」では匿名型通報相談窓口システムにて多数の実績がある スパイラル株式会社のローコード開発プラットフォームSPIRALⓇを採用、相談業務のDX化も図っております。

 匿名型通報相談窓口システムは匿名でもやりとりができる高セキュリティシステムです。

 最近では、フェムケア対応のシステム「フェムテック」として、あるいは

 GDPR対応の「多言語対応相談窓口システム」としても活用されております。



▽第三者セキュリティ診断

 最高レベル「A」評価を継続

コーポレートおよびサービスに関する品質、セキュリティに関する各種認証を取得

▽セキュリティ

 ISO27001(コーポレートセキュリティ)

 ISO27017(クラウドサービスセキュリティ)

▽サービス品質

 ISO9001(サービスマネジメントシステム)

 ISO20000(ITサービスマネジメントシステム)

▽その他  ASP・SaaS 安全・信頼性情報開示認定制度 ほか